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miércoles, 3 de septiembre de 2014

Los experimentos se hacen con gaseosa.



Las modificaciones que introdujo la 2ª República en la Ley electoral iban encaminadas a forzar los pactos pre-electorales y reforzar la estabilidad institucional, mediante la consecución de mayorías estables en el parlamento que soportaran el peso de gobiernos mayoritarios. La fortaleza residiría en el cumplimiento de dichos pactos. Precisamente ahí estaba el talón de Aquiles de los gobiernos republicanos y principalmente el incumplimiento de los pactos, junto a la inestabilidad social y el clima pre-revolucionario (la caída del antiguo régimen -el absolutismo- que se inició con la Pepa en 1812 estaba dando sus últimos estertores. Sin duda los más terribles), fue la causa por la que la 2ª República colapso.

Hay un libro de Stanley G, Payne "el colapso de la República" que lo explica con todo detalle. Es recomendable su lectura.

Sin ánimo de profundizar en el tema: el bipartidismo actual es el sistema mayoritario en los países occidentales. De hecho todas las democracias, sean monarquías o repúblicas de nuestro entorno lo tienen. Hay casos donde aparecen partidos minoritarios que también tienen ocasionalmente tareas de gobierno -pe los verdes en Alemania o los liberales en UK- pero la inmensa mayoría de los países occidentales tiene un sistema bipartidista. Por tanto, parece que debe ser el sistema más adecuado a la escena contemporánea, o el menos malo que occidente ha sido capaz de articular.

Desde la Izquierda más extrema se está tratando de poner en evidencia que el sistema ha fracasado cuando la realidad es que el fracaso no es de la arquitectura del sistema, sino del uso inadecuado y fraudulento de las instituciones y de los resortes del sistema para corregir las desviaciones que se hayan podido producir por parte de los poderes judicial, ejecutivo y legislativo (sin olvidar el económico, el sindical y el llamado 4º poder -el periodismo-, entre otros que podría citar).

Por tanto, en mi opinión, los poderes estatales deben tomar las medidas oportunas para dar estabilidad al sistema, revisar los mecanismos de control de las desviaciones y tomar las decisiones precisas para reconducir la democracia española a una situación cómoda que evite los desequilibrios que se produjeron en la 2ª República:

- el gobierno -poder ejecutivo- tiene la obligación de apuntalar el sistema mediante la modificaciones legislativas oportunas y buscar el consenso entre los grupos mayoritarios del poder legislativo.
- Los grupos minoritarios deben buscar acuerdos pre-electorales para aglutinar fuerzas y conformar alternativas serias y comprometidas que le puedan permitir gobernar con programas estables y ejecutables. Alejarse los sueños utópicos de los gurús filosóficos (tan necesarios como modelos teóricos como imposibles de llevar a práctica) para centrase en propuestas pragmáticas y tangibles.
- La justicia debe mantener su independencia y agilizar los procesos encaminados a depurar orígenes y responsabilidades en las desviaciones cometidas.
- El sindicalismo (y los empresarios) deben involucrarse en la búsqueda de soluciones sinérgicas que equilibren la correlación de fuerzas entre los trabajadores y el capital para hacer las empresas españolas competitivas en el entorno global.
- La banca cumplir con su función de facilitar los instrumentos financieros para dinamizar la economía y facilitar el intercambio comercial.
- El periodismo: analizar, denunciar, criticar y proponer soluciones.

Todos metiendo el hombro para reforzar el sistema y manteniendo al margen aquellas soluciones que abogan por un cambio radical (República, independencia, federalismo,...), que no es que no tengan cabida, ya que en democracia todo se puede analizar y debatir, pero los consensos hay que buscarlos antes de configurar los programas de gobierno. Si un grupo de ciudadanos se consolida como fuerza política y tiene los respaldos del pueblo en las urnas como para plantear alternativas al marco vigente está en su derecho de plantearlo. Que no es que no tenga el derecho de plantearlo, sino que es su deber.

La entrada en las instituciones de grupos anti-sistema careciendo de: primero un programa sólido / consensuado previo a las elecciones y segundo, respaldo en las urnas de forma mayoritaria supondría poner la democracia española en una situación de pactos frágiles que harían un flaco favor a la sociedad española y nos retrotraerían a principios del siglo XX.

Veremos en los próximos 4 años como hay ayuntamientos (y puede que alguna comunidad autónoma) donde se reproduzcan los pactos pos-electorales entre partidos, las traiciones, rupturas,...., en definitiva las inestabilidades propias de todo lo que la historia nos enseña y algunos se empeñan en no querer ver. Por favor, cambios necesarios, moderados y consensuados que permitan mejorar el sistema actual.

martes, 2 de septiembre de 2014

Estabilidad institucional



Durante la segunda República, según las fuentes consultadas, se produjeron lo siguientes hechos:

1.- Elecciones municipales el 12  de Abril de 1931 que dieron lugar a la salida al exilio de Alfonso XIII y la constitución de la Segunda República. La votación se produjo usando una ley de 1907.

2.- Para las elecciones constituyentes del 28 de junio de 1931 el gobierno de la Segunda República -gobierno de coalición de partidos de izquierdas, derechas, nacionalistas y socialistas (en este caso era marxistas y no socialdemócratas como ocurre hoy día) - introdujo por decreto ley y a tan sólo poco más de un mes de la elecciones (lo hizo el 8 de mayo de 1931) una modificación que incluía los siguientes puntos:

2.1.- Suprimió los pequeños distritos electorales: con el fin de evitar comportamientos caciquiles, quizás demasiado frecuentes en la época.
2.2.- Sistema de voto restringido: cada elector elegía 16 diputados donde se elegía 20,...
2.3.- Al partido ganador de la mayoría relativa se le asignaban los diputados asignados a cubrir la mayoría. Siempre que el partido hubiera obtenido al menos el 20% de los votos. Si no se daba esta circunstancia se pasaba a una segunda vuelta: donde era valida la mayoría simple.
2.4.- Adjudicación de escaños por un procedimiento similar a las minorías.

Este sistema, según expresan los artículos adjuntos, favorecía la creación de coaliciones: por eso fueron tan frecuentes en las elecciones del 31, 33 y 36.

El objetivo del gobierno de la Segunda República era potenciar a los partidos más fuertes, creando mayorías estables que sustentasen al gobierno y, en fin, proporcionasen una cierta estabilidad institucional. No obstante, también se pretendía asegurar una representación de las fuerzas minoritarias.

¿No es ésta la línea que busca la propuesta de modificación de la ley electoral que está proponiendo el PP (y el PSOE la propuso hace unos años) y que parece que va a contar con el respaldo de los nacionalistas?

El objetivo no es otro que dar estabilidad al parlamento para evitar que pase como en Italia o que se metan en el sistema (bipartidista creado por Cánovas durante la restauración del siglo XIX) que desestabilicen la democracia y el modelo vigente.

lunes, 26 de diciembre de 2011

La caja de Pandora


La ley electoral Ley D'Hondt en España quedó establecida para la forma de gobierno actual de modo que permitiera elegir gobiernos con

- estabilidad suficiente para gobernar,

- mantener a raya a partidos radicales y

- dar cabida a los nacionalistas.


Es una ley aplicada en países del entorno europeo y algunos de otros continentes, entre los que hay democracias consolidadas y otras más recientes.

Con esta ley ha habido gobiernos en España de mayoría absoluta de progresistas y de conservadores y coaliciones tanto de un signo como de otro en unión con partidos distintos, entre ellos los nacionalistas. Legislaturas

Reparto de escaños 2011 con la ley actual y la propocional pura en circunscripción única: escaños

Aplicando la ley proporcional sería prácticamente imposible alcanzar mayorías de gobierno ya que el PP y el PSOE, que son los únicos que podrían aglutinar escaños suficientes para proponer un programa sólido, deberían contar con los apoyos de, al menos CIU, PNV y UPyD en el caso del PP y de CIU, PNV, UPyD, ERC y IU en el caso del PSOE.
La pluralidad en el parlamento según las elecciones Generales de 2011 donde hay representación de 13 partidos con la ley actual, quedaría en 8 partidos que obtendrían diputados -quedan excluidos los que tengan menos del 1% de los votos a nivel nacional, de otro modo el grupo mixto estaría formado por 12 grupos- con el cambio de ley. Lo que representa una menor pluralidad. Ahora bien, IU y UPyD serían los grandes beneficiados ya que incrementarían su presencia en 16 y 12 escaños respectivamente.
El objetivo de dar estabilidad a los gobiernos, de evitar que los radicales alcancen el poder y la posibilidad de que participen los nacionalistas han sido alcanzados en las  diez legislaturas desde finales de los 70. No se podría decir lo mismo en el caso de aplicar una ley proporcional con una circunscripción única.
Por tanto, siempre bajo mi parecer, el cambio de la ley electoral Ley Electoral por una ley proporcional y una circunscripción única además de ser inviable desde el punto de vista de su aprobación por el parlamento, el 80% de los parlamentarios pertenecen a PP, PSOE, CIU y PNV que supuestamente votarían en contra, y tampoco sería aprobado por iniciativa popular ya que ésta no tiene carácter vinculante, supondría tal inestabilidad en la Cámara Baja que haría insostenible un Gobierno con capacidad para llevar a cabo su función.

miércoles, 22 de junio de 2011

Futuro en blanco y negro

....lo de Franco es decir un dictador en genérico, de izq. o de dcha. ¿pq?

1.- Si España cae al fondo del agujero, la gente después de haber comido gambas y cigalas no entenderá que ahora sólo puede tomar tortilla de patatas y eso, él que tenga huevos.

2.- Esto va a generar manifestaciones y disturbios todos los días y la cosa se va a volver tensa. Agredirán a políticos, quemarán bancos, asaltarán empresas...y se pondrán a las puertas de los colegios privados primero y concertados -sobre todo católicos- después a manifestarse y a insultar a la gente RICA. "Ya ves. Los ricos somos nosotros".

3.- Entonces, sólo queda organizar a la poli para que los pare y legislar con dureza.

4.- ¿Sabes en que se traduce eso? En un recorte de libertades y se hace mediante dictaduras. Quizás de modo encubierto pero al fin y al cabo recorte de libertades.

5.- En eso el PSOE tiene experiencia y Alfredo tiene cualidades innatas para hacerlo. Hace unos meses declararon el estado de emergencia pq eran incapaces de controlar a los controladores. Menuda paradoja!!

Por eso, el trabajo de los perroflautas -que a mi me parece bien algunas de las cosas que reivindican, que conste- nos está haciendo un flaco favor a los españoles. ¿PQ? Por que genera desconfianza a nivel de las finanzas internacionales y el dinero es muy cobarde. Por lo que no va a venir ni un céntimo a España y lo que venga, va a venir a precio desorbitado. Una subida de la prima de riesgo cercana de 400 ptos respecto al Bond Alemán supondrá que la mayor parte del presupuesto público va a ir destinada a pagar intereses.

El 15M, que como digo puede tener su razón en ciertos temas (de eso hablaremos este verano) no ha elegido el camino adecuado que no es otro que las URNAS. Pero claro, detrás del 15M está Alfredo y su banda de propagandistas que ya están abonando el terreno para reventar las elecciones generales próximas y tener a Rajoy todo el día contra las cuerdas.

15M, en mi opinión, No. Demasiado dañino para el país. MUY DAÑINO.

15M fuera!!!

jueves, 31 de marzo de 2011

Descapitalización empresarial




Una empresa se descapitaliza cuando se reduce su capital social, si no existe un control puede llegar un momento en el que su neto patrimonial se vuelve negativo (el valor de las deudas supera el valor de los activos) y la empresa puede llegar al estado de quiebra técnica

Un ejemplo podría ser el reparto de dividendos de los beneficios obtenidos de una empresa. 

Otro caso sería el de sacar dinero de la caja para gastos de dirección, gerenciales, extraordinarios,…En pymes o pequeños negocios existe la tendencia a sacar dinero para el uso personal. Esto debilita a la empresa y la deja sin "recursos", siempre que no se vuelva a reponer. 

Hay casos como el conocido de la “abeja” que han trasladado un flujo importante de capitales a paraísos fiscales dejando a las empresas sin recursos.

En ocasiones el descenso de los recursos propios de una empresa se produce por factores propios de la dinámica del mercado que, por circunstancias que pueden ir desde la mala gestión a la pérdida de competitividad asociada a la maduración de su portafolio de productos, hace que su solución al problema del cliente no sea apropiada en un producto-mercado determinado y vea como sus ventas se reducen, pierde cuota de mercado, merma su rentabilidad y finalmente la capacidad de hacer frente a sus compromisos.

Este descenso de los recursos propios puede abocar a la regulación de empleo. A la morosidad. Al estrangulamiento de los proveedores. A la quiebra de la empresa. A la desaparición de la compañía.

Ahora bien, ¿Qué responsabilidades tiene la gerencia, el comité ejecutivo, los consejeros delegados en esta película? En principio, podría considerarse que toda la responsabilidad recae sobre sus hombros. Por acción o por omisión. Dentro de la ley o por acciones punibles.

En un buen puñado de casos la descapitalización es fruto del devenir de los acontecimientos, de la toma equivocada de decisiones, de la falta de planes de futuro, de ausencia de inversiones, de la falta de capital para acometerlas,… Claro que son responsabilidad de la dirección pero, si se puede poner un pero, no son tomadas de forma arbitraria. No son tomadas sin criterio. No se pudo, no se supo o no se quiso acometer reformas para mantener la estructura bien organizada, solvente y competitiva. A veces un director tiene que tomar partido por la opción menos mala. O confía claramente en una estrategia –con los datos de que dispone- y luego resulta equivocada. Un ejemplo es la llegada de la industrialización a nuestras economías. Fue, y  es, un momento difícil y complicado. No todos los herreros se transformaron en grandes concesionarios de automoción.

Puede que por otra parte haya empresarios, gestores, directores que obren de mala fe, de forma que retiran capital de sus empresas con fines delictivos. Si delictivos. Si se hace un delito es estar fuera de la Ley. Pues son fines delictivos.

Empresarios que crean una nueva empresa para transvasar el flujo del negocio de la vieja empresa a la nueva, presentar una cuenta de resultados que de cobertura a la tramitación de un ERE y minimizar, de este modo, el impacto de los despidos en sus arcas. Para pagar menos al fisco en otros casos. Los hubo, los hay y los habrá. Es una forma de hacer negocios que debe ser perseguida.

Empresarios que han ido repartiendo beneficios y engrosando su patrimonio personal o el de sus testaferros dejando a las empresas famélicas mientras ellos se pasean en buenos coches y viven en mansiones. Deben ser perseguidos y puestos a disposición de la justicia. 

Estos “personajes” no son empresarios que se vistan por los pies. No encajan en la definición. Un empresario vive por y para su negocio. Da todo lo que tiene dentro por llevarlo adelante. Es su vida. Su objetivo. Su meta. Estos individuos, que han jugado trampeando, son especuladores. Apuestan buscando un  rendimiento sin importarle qué o quién queda en el camino. Son parásitos oportunistas que no saben vivir en sociedad ni entienden cual es la responsabilidad de un empresario. No tienen lugar entre nosotros. La Responsabilidad Social no acaba con las siglas S.L. o S.A. El empresario es mucho más.

miércoles, 16 de marzo de 2011

¿Por qué la entereza de los japoneses?





Los japoneses contienen solo sus emociones negativas por una razón: el respeto, no ofender a quienes les rodean. Exteriorizar el sufrimiento implica cargar de energía negativa a quienes nos quieren o simplemente nos rodean. Según MIguel Ángel Cristóbal Carle -Healthy work-.


Aprovechando un contacto que tengo en Japón, el Director de MK de Alcare, el Sr. Kurasawa, voy a tratar de desenmascar la realidad de la situación. Voy a tratar de conocer de primera mano, cómo lo están viviendo los propios ciudadanos japoneses y la verdad de su entereza.
Primera carta, 15/03/2011:


Dear Mr Kurasawa,
In behalves of all Lorca Marín employees, and of course, board managers, CEO and President, we want to offer you all our personal support and condolences during these hard times your country is living.
Sincerely yours,
Jesús Martínez




jueves, 10 de marzo de 2011

Salarios y productividad: nuevo Rol.




Nos enfrentamos a una nueva propuesta Europea para conseguir que la competividad de nuestra economía se ajuste de forma diferencial a nuestra capacidad de generar riqueza: es evidente que hay que indexar los salarios a la productividad.

Para ello el empresario y el trabajador y/o los representantes de ambos podrían:

1.- Acordar un sueldo en dos tramos: fijo + variable.
2.- El fijo podría ser un porcentaje de entre 40 - 60 % de la retribución actual. Este tramo se actualizaría anualmente con el IPC.
3.- El variable entre el 60 - 40 % de la retribución actual. Este tramo se actualizaría en función de la productividad.

Ahora bien: ¿Cómo?¿Cuando? ¿Quién es el responsable de fijar el variable y relacionar el salario con la productividad? El empresario y/o su representante y el trabajador y/o su representante deberían establecer de forma coordinada y con total transparencia los parámetros de cálculo y la forma de obtener la productividad. Para lo cual la empresa y el trabajador deberían tener un protagonismo real y directo en la gestión. La gestión empresarial debería ser llevada a cabo de modo que los trabajadores sean partícipes, no sólo la gerencia como se hace hasta la fecha. Un gestor puede hacer que su empresa dé una cuenta de resultados de un modo u otro sólo con modificar algunos apuntes de su balance, imputar una gasto como tal o como inversion, facturar dentro de un año o esperar al siguiente si es que considera que es apropiado. Puede invertir en ciertas mejoras, inmuebles o puede llenar sus stock para modificar los números de un ejercicio de la forma que mejor le parezca. Si el ajuste salarial va a depender de esos movimientos subjetivos, lo razonable es que los asalariados participen en su cálculo y control.

Al parecer los sindicatos en Alemania tienen un papel importante en este apartado y participan de las decisiones empresariales.

¿Estamos preparados, empresarios y trabajadores, trabajadores y empresarios, para compartir este rol?

Me temo que hay muchos aspectos que madurar: empresas y sindicatos, sindicatos y empresas.